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保山市局(企业)开展2021年劳资业务工作培训

发布时间:2021-01-07 07:42:00 来源:保山市局 浏览次数:

  1月3日至5日,保山市烟草专卖局(企业)开展2021年劳资业务工作培训。

  本次培训结合工作实际,针对性强、实用度高,通过业务常识讲解与交流研讨相结合的方式有效提升劳资人员的业务素质和水平。

  一是业务常识充实,能力提升“快”。培训通过讲解2020年工资清算的方法、要求,努力使每一位劳资人员做到“四懂”“四会”,即懂方针政策、懂法律法规、懂业务常识、懂信息化基本常识,会沟通协作、会坚持原则、会管理服务、会开拓创新。

  二是以老带新,以新促老,团队协作“强”。在培训交流中,“老”劳资人员分享了多年从事劳资工作的经验方法,帮助“新”劳资人员迅速进入角色,提高业务水平;“新”劳资人员也积极交流了自己对劳资工作的新思路,新理念,为劳资工作注入新鲜血液,努力打造出一支政治强、业务精、作风硬的劳资队伍。

  通过培训,加深了劳资人员对人事劳资政策的理解,提升了劳资人员的工作积极性。

 

(保山市企业人事科 双莞婷)


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